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Abstract: Il volume si propone come strumento utile per supportare la preparazione individuale in vista dell'approccio ai concorsi pubblici o alle selezioni indette dalle aziende private, in particolare per ciò che riguarda le prove tese a verificare le abilità psicoattitudinali e il livello di cultura generale dei candidati. Il testo si articola in due parti, ciascuna delle quali comprende una serie mirata e bilanciata di quiz a risposta multipla (a quattro o cinque opzioni), corredati di risposte commentate per un più proficuo approfondimento dei contenuti presi in esame.

Abstract: Questo volume, in edizione aggiornata, contiene centinaia di domande a risposta multipla che permettono di esercitarsi in tutte le principali tipologie di quesiti previste nelle selezioni psicoattitudinali. Le domande sono presentate seguendo le principali ripartizioni dei test. Ogni esercizio è corredato da un commento esplicativo del procedimento e della risposta esatta, in modo da fissare concetti e metodi da applicare con altre domande analoghe. Al termine di ogni sezione del libro sono anche proposte batterie di quesiti da risolvere in autonomia, di cui è indicata la soluzione nelle apposite tabelle. Il volume è completato da una prova simulata finale, che consentirà di verificare il livello di preparazione raggiunto.

Abstract: Il volume, giunto all'ottava edizione, è uno strumento completo e mirato per la preparazione ai test psicoattitudinali. La prima parte chiarisce la natura e le finalità delle prove a test e fornisce suggerimenti utili per affrontare al meglio i quesiti a risposta multipla. Nella seconda parte, ogni argomento oggetto delle prove viene trattato sia con spiegazioni chiare e complete, sia mediante numerosi esercizi esemplificativi, risolti e commentati. Il lettore può così acquisire la necessaria familiarità con la logica delle domande e apprendere un metodo per individuare rapidamente e con facilità le risposte esatte.

Abstract: Questo volume, in edizione aggiornata, raccoglie centinaia di domande a risposta multipla che permettono di esercitarsi in tutte le principali tipologie di quesiti previsti nelle selezioni psicoattitudinali. Le domande sono ripartite tra i vari ambiti oggetto dei test. Ogni esercizio è corredato da un commento esplicativo del procedimento e della risposta esatta, in modo da fissare concetti e metodi da applicare con altre domande analoghe. Al termine di ogni sezione del libro sono anche proposte batterie di quesiti da risolvere in autonomia, le cui soluzioni sono indicate in apposite tabelle. Il volume è completato da una prova simulata finale, che consentirà al lettore di mettersi alla prova con un test completo. Include l'accesso al sistema di e-learning MyDesk: Simulazioni di prove d'esame; Esercitazioni mirate.

Abstract: Il volume propone circa 1000 domande di tutte le tipologie che figurano nei test ufficiali, per esercitarsi e mettersi alla prova. Per ciascuna materia, sono proposti 50 quesiti risolti e commentati e 100 quesiti finali per l'esercitazione personale, con tutte le soluzioni.

Abstract: L'impiego dei test attitudinali nelle procedure di selezione dei concorsi pubblici si è ormai ampiamente affermato. Se è vero che essi misurano essenzialmente le capacità innate dell'individuo, è anche vero che una conoscenza approfondita delle logiche di risoluzione di quelli più diffusamente somministrati e un discreto grado di esercitazione consentono di acquisire una maggiore fluidità mentale e, di conseguenza, una maggiore capacità di esecuzione. Nel volume, viene a tale scopo presentata al candidato una ricca gamma di quesiti, selezionati in mado da rappresentare le tipologie più frequentemente impiegate nelle prove concorsuali (abilità logico-numeriche, abilità percettive e di memorizzazione, abilità linguistiche), offrendo così al lettore uno strumento di preparazione completo, che gli consentirà di affrontare con sicurezza e celerità qualsiasi tipo di prova.