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Abstract: Dominata da servizi innovativi e ad alto valore aggiunto, destinata a far tramontare la cultura del lavoro salariato, la società della piena disoccupazione è un fenomeno che spaventa e genera polemiche. Alle classi dirigenti spetta prendere atto che il problema non è combattere il precariato, ma garantire opportunità di lavoro e protezione sociale per chi deve affrontare una vita lavorativa più frammentata. Con i nuovi meccanismi di produzione del quaternario il lavoro resterà necessariamente flessibile e volatile. Per la politica la sfida è complessa e ineludibile. Solo le comunità capaci di adattarsi al cambiamento, anche rivoluzionando l'organizzazione dello Stato sociale, riusciranno a ottenere benefici dall'avvento della società dei servizi personalizzati. Mentre i mercati del terzo mondo sfruttano la disoccupazione per affermare le proprie merci nei mercati aperti mondiali, nell'Occidente avanzato molti sono disoccupati perché sempre in formazione, imprenditori a rischio di fallimento o di spiazzamento competitivo, in cerca di un nuovo lavoro, con un assegno minimo, disoccupati perché lavoratori part-time o stagionali o a contratto a termine. Ma la strada intrapresa dalla politica economica per garantire crescita e sviluppo può paradossalmente dare al lavoratore più potere e porre alla politica nuovi e assillanti problemi.

Abstract: Nuove tipologie di disturbi psichici si stanno rapidamente diffondendo: quelle legate agli insuccessi professionali o alla perdita del lavoro. Disoccupazione, inoccupazione, underemployment: uno stato di continuo stress che può portare alla depressione e, nei casi più gravi, all'auto-annientamento. Per questo, dal 2009, Francesco Campione, esperto nella gestione psicologica delle situazioni di crisi, è a capo del progetto "Primomaggio", un pool di dieci psicologi che si occupa di dare sostegno gratuito a lavoratori licenziati, cassintegrati e a chi a breve non avrà più un'occupazione. Ma quali sono le corde da toccare per ridare speranza a queste persone? Tra filosofia, psicologia e casi concreti, tutte le strategie per uscire dal baratro e scoprire che la disoccupazione è un'opportunità per ritrovare il senso del proprio lavoro e di se stessi.

Abstract: Mio papà è davvero speciale: è dolce; generoso e sempre sorridente. Infatti non ha perso il suo ottimismo neppure quando gli hanno comunicato che non potrà lavorare per oltre sei mesi. Ma io, la mamma e Luca cercheremo di stargli vicino e di aiutarlo... Età di lettura: da 8 anni.

Abstract: II mondo del lavoro è profondamente cambiato: ristrutturazioni e delocalizzazioni hanno prodotto numerosi licenziamenti e la disoccupazione non è più soltanto giovanile. Questo manuale è dedicato a chi ha perso, sta perdendo o teme di perdere il lavoro. Ed è anche utile a parenti o amici che vogliono essere consiglieri efficaci. Il percorso proposto analizza le opportunità del mercato, ma anche i meccanismi psicologici che chi subisce il licenziamento deve fronteggiare, per reagire, rimettersi in gioco e trasformare il dramma in un'opportunità. Il testo, semplice e chiaro, non tralascia esempi, consigli e soprattutto strumenti per tutelare i propri diritti.

Abstract: Un gruppo di lavoro presieduto da Carlo Azeglio Ciampi, è stato incaricato nel 1994 dalla Commissione europea di Bruxelles di preparare una serie di rapporti su come affrontare la tragedia di una disoccupazione di massa che nessuna politica economica sembra in grado di combattere efficacemente. Nel volume sono raccolti i tre rapporti presentati ai Consigli europei di Cannes, Madrid e Firenze che saranno fonte di dibattito e termine di riferimento per ognuna futura discussione sull'argomento.

Abstract: Mobilità, flessibilità, precarietà, sono termini che compaiono spesso nei dibattiti teorici sul tema dell'occupazione. Ma cosa significano per i giovani che cercano lavoro, per chi un'occupazione ce l'ha ma la vede ogni giorno messa a rischio, o per chi, già in età matura, cerca di rientrare nel mercato del lavoro dopo aver perso il posto? Questo libro è il risultato di un'inchiesta condotta in una città, Torino, che ha vissuto in modo particolarmente acuto la crisi dei modelli tradizionali occupazionali.

Abstract: La storia di un giovane prete, del suo arrivo in uno sperduto e povero paesino del Friuli, del suo servizio pastorale, del drammatico travaglio interiore che lo porterà alla consapevolezza dell'insanabile conflitto tra la realtà sociale e il suo ruolo di ministro della Chiesa. Questo Romans è un quadro intenso, appena tratteggiato ma vivissimo dell'Italia del dopoguerra. Seguono due brevi racconti, Un articolo per il progresso e Operetta marina, a formare un armonico trittico, espressione esemplare di una stagione felice della vita dello scrittore.

Abstract: Nel mezzo secolo oggetto di questo studio radicali cambiamenti hanno riguardato la struttura delle forze di lavoro. Tuttavia una costante è stata l'incapacità del sistema produttivo di assorbire i lavoratori disponibili. L'eccedenza di forza lavoro, prima concentrata nell'agricoltura contadina, poi assorbita parzialmente dall'emigrazione di massa degli anni Cinquanta e Sessanta, negli ultimi decenni si è manifestata come disoccupazione esplicita e come precarietà occupazionale, soprattutto nel settore a maggior crescita, il terziario. Il volume affronta le trasformazioni del mercato del lavoro italiano e il ruolo dei soggetti interessati: dalla complessa vicenda dell'occupazione femminile fino al più recente diffondersi del lavoro atipico.

Abstract: Il drammatico problema dell'occupazione è esaminato da Gallino nelle pagine di questo studio. La prima parte del volume affronta la critica dei più vieti luoghi comuni che circolano in tema di sviluppo e occupazione. La seconda descrive le attuali vie attraverso le quali il lavoro viene eliminato dai processi tecnologici e organizzativi. Un'ultima, infine, tiene conto anche delle recenti discussioni sul terzo settore, delinea alcune proposte su vari modi di creare occupazione, che l'autore si augura possano venire accolte dalle forze sociali non certo quali ricette, ma per lo meno quali temi di discussione per istruire l'agenda d'una politica nazionale di lungo respiro per l'occupazione.